据德国权威媒体《图片报》最新消息，多特蒙德中场核心埃姆雷-詹已基本确定将在2025-2026赛季继续效力球队，而新任主帅尼科-科瓦奇计划对队内理事会进行结构性调整，以重塑更衣室领导力，这一动向标志着多特蒙德在经历赛季末动荡后，正试图通过稳定核心球员与优化管理层双管齐下的策略重返争冠轨道。

埃姆雷-詹留队：战术核心与精神领袖的双重价值

埃姆雷-詹自2020年从尤文图斯转会至多特蒙德后，逐渐成为球队中场不可或缺的枢纽，尽管上赛季多特蒙德在德甲和欧冠中表现起伏，但詹以场均2.3次抢断、87%传球成功率的数据证明了pg电子模拟器自己仍是德甲顶级后腰之一。《图片报》透露，俱乐部高层与科瓦奇一致认为，詹的经验和斗志是年轻球员居多的多特更衣室急需的“稳定器”，尤其在队长罗伊斯离队后，其领导作用进一步凸显。

“詹的留队并非单纯竞技层面的决定，”一位接近俱乐部的知情人士表示，“科瓦奇欣赏他在逆境中激励队友的能力，这种特质在关键战中往往比技术统计更重要。”据悉，詹的合同原本包含2025年选择性续约条款，但双方已就一份为期两年的新合约达成口头协议，细节将于欧冠资格赛结束后官宣。

科瓦奇改革：队内理事会洗牌背后的战略意图

科瓦奇对队内理事会的调整计划同样引发关注，多特蒙德传统上由球员投票选出4-5名理事会成员，参与球队重大决策并充当教练组与更衣室的桥梁。《图片报》指出，科瓦奇认为现行机制存在“代表性不足”问题——例如上赛季理事会中缺乏锋线球员声音，导致战术反馈失衡。

新任主帅计划将理事会席位从5人扩充至7人，并强制要求覆盖前、中、后三线及门将位置，科瓦奇拟引入“动态轮换”制度，允许球员根据阶段性表现临时调整代表人选，这一改革被解读为科瓦奇“去官僚化”管理风格的体现，旨在提升决策效率并强化竞争意识。

“尼科（科瓦奇）希望理事会不再是资历的象征，而是真正能反映球队实时状态的晴雨表，”一位助理教练向《图片报》透露，除埃姆雷-詹锁定一席外，新援马特森、青训中锋穆科科以及门将科贝尔均被视为热门候选。

球迷与专家反应：支持中有隐忧

对于詹的留队，多特蒙德球迷普遍表示欢迎，知名球迷组织“黄黑之墙”发言人托马斯-穆勒（非拜仁球员）称：“詹的硬汉形象与多特精神完美契合，他的留队能帮助年轻球员理解什么是‘鲁尔区的血性’。”部分声音质疑其30岁的年龄是否会影响长期规划，尤其是考虑到多特近年推行“青春风暴”战略。

战术分析师莱纳-科赫则对理事会改革持谨慎态度：“扩编可能带来话语权分散的风险，但科瓦奇在法兰克福和摩纳哥都证明了他擅长平衡民主与权威，关键在于能否避免派系斗争。”

展望：稳定与变革并行的夏窗

随着埃姆雷-詹留队与理事会重组计划的推进，多特蒙德管理层释放出明确信号：在保持核心框架稳定的同时，不回避深层次改革，体育总监塞巴斯蒂安-凯尔近期采访中强调：“我们既要传承多特的传统，也要适应现代足球的快速迭代。”

值得注意的是，科瓦奇的调整并非孤立行为，据《图片报》掌握的信息，多特蒙德还计划在夏窗引进一名“具有理事会潜质”的中卫，目标名单包括勒沃库森的塔普索巴和AC米兰的佳夫，此类引援将进一步丰富领导层多样性，为科瓦奇的体系提供人员基础。

2025-2026赛季对多特蒙德而言将是转折点，若科瓦奇的“软性改革”能激活更衣室活力，配合埃姆雷-詹等老将的传帮带作用，这支青年军或许能真正突破“亚军宿命”,pg模拟器官网向拜仁的霸主地位发起有力挑战。